Afin de répondre aux questions récurrentes des particuliers employeurs et de leurs salariés (assistantes maternelles et gardes d’enfants à domicile), la Fepem tient à jour une Foire aux questions aux adresses suivantes :
- Particulier-employeur.fr : https://particulier-employeur.fr/coronavirus-faq/
- Particulieremploi.fr : https://particulieremploi.fr/coronavirus-employeurs-et-salaries-a-domicile-toutes-les-reponses-a-vos-questions/
Les assistantes maternelles et gardes à domicile peuvent continuer à accueillir leurs enfants habituels.
Le dispositif d’activité partielle est ouvert aux particuliers employeurs de ces salariées. Les parents doivent maintenir le salaire des assistantes maternelles (y compris travaillant en MAM) et gardes à domicile. Une prise en charge est mise en place par Pajemploi.
L'Espace Enfance Famille 
30 mars 2020 à 10:03
Avec du bon sens comment peut on dire simultanément aux ass mat continuer d’accueillir vos enfants habituels et a la population rester confiné sauf ravitaillement, urgence médicale ou travail sans possibilité de télétravail ? Car même si tous les parents qui sont en télétravail ne veulent pas nous les mener, certains voudraient bien….
Et dans les motifs pour être payer sans avoir accueilli, il n’y a pas le cas du bon sens » on reste chez soi si pas besoin Express « , donc on doit choisir c’est l’ass mat qui peut pas, ou c’est l’employeur qui veut pas….?
Quand tous les voyants sont au vert pour rester confinés, c’est contradictoire.